山鋼集團(tuán)日照公司職工賦智賦能中心揭牌

時(shí)間：2024-05-31 來(lái)源：新聞傳媒中心

文章刊發(fā)于5月16日中工網(wǎng)

5月9日，山鋼集團(tuán)日照公司職工賦智賦能中心揭牌，旨在進(jìn)一步推進(jìn)該公司產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，打造高素質(zhì)職工隊(duì)伍。

山鋼集團(tuán)日照公司和寶鋼股份工會(huì)、梅鋼工會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人出席揭牌儀式。

山鋼集團(tuán)日照公司職工賦智賦能中心由原電氣實(shí)訓(xùn)基地改造而成，占地面積1000平方米，內(nèi)部包含工匠講堂、齊魯工匠創(chuàng)新工作室、智能制造創(chuàng)新研究室、安全體感中心、多媒體教學(xué)練兵室、多功能教室等多個(gè)平臺(tái)，集技能實(shí)訓(xùn)、技能競(jìng)賽、創(chuàng)新研究、模擬仿真等多項(xiàng)功能為一體。該中心通過(guò)VR虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)，營(yíng)造與實(shí)際工作近似的環(huán)境，包括勞動(dòng)防護(hù)、消防急救、高空作業(yè)、有限空間、皮帶輸送和煤氣作業(yè)等場(chǎng)景，采用“視、聽(tīng)、觸、感”相結(jié)合的培訓(xùn)方法，豐富教育培訓(xùn)手段，有效提升了培訓(xùn)效果。

“希望廣大職工堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，實(shí)施價(jià)值創(chuàng)造，用好職工賦智賦能中心、創(chuàng)新工作室等載體，聚焦工作中的痛點(diǎn)、難點(diǎn)、堵點(diǎn)，開(kāi)展各類(lèi)技術(shù)攻關(guān)，體現(xiàn)創(chuàng)新價(jià)值，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。”山鋼集團(tuán)日照公司黨委書(shū)記、董事、總經(jīng)理陳云鵬說(shuō)。

近年來(lái)，山鋼集團(tuán)日照公司按照“政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護(hù)”的總體思路，落實(shí)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)的主體責(zé)任，制定實(shí)施方案，落實(shí)推進(jìn)措施，加大資金投入，構(gòu)建平臺(tái)載體。職工賦智賦能中心的揭牌，標(biāo)志著該公司又一重量級(jí)產(chǎn)改實(shí)踐基地建成投用，通過(guò)培訓(xùn)演練、強(qiáng)化技術(shù)賦能，為職工創(chuàng)新創(chuàng)效提供精準(zhǔn)服務(wù)，使之成為公司培養(yǎng)技術(shù)人才的“搖籃”，更好地滿(mǎn)足山鋼集團(tuán)日照公司高質(zhì)量發(fā)展的迫切需求。 （孟 豹 郭 陽(yáng) 張興偉 夏 忠）