刊發(fā)于2020年1月19日大眾日報客戶端
“今年是‘十三五’規(guī)劃收官之年,未來三年是山鋼完成建設魅力山鋼第一步任務目標、開啟‘十四五’規(guī)劃和魅力山鋼第二步新征程的交匯期。我們確立新一輪新舊動能轉換三年行動計劃的發(fā)展方略是:聚合資源、開放共享,構建安全高效鋼鐵產業(yè)生態(tài)圈;動能轉換、創(chuàng)新治理,打造綠色智能行業(yè)發(fā)展新標桿?!痹?span>1月17日山鋼集團召開的2020年度工作會議上,山鋼集團黨委書記、董事長侯軍發(fā)出了山鋼開啟新征程的動員令。
近三年來,山鋼集團堅定不移貫徹新發(fā)展理念,推動落實新舊動能轉換三年行動計劃(2017-2019),經營績效明顯提升,鋼鐵行業(yè)綜合競爭力排名由2016 年第三梯隊“B+”躍升至2018和2019年第一梯隊“A+”,2019年位居“中國企業(yè)500強”第124位、“中國制造業(yè)企業(yè)500強”第45位,山東百強企業(yè)、工業(yè)百強企業(yè)第7位。與此同時,山鋼通過調結構、優(yōu)布局,發(fā)展空間更加合理;攻主業(yè)、延鏈條,產業(yè)結構更趨優(yōu)化;破瓶頸、增活力,深化改革扎實推進;控風險、除隱患,發(fā)展基礎更加穩(wěn)固;強管理、塑優(yōu)勢,轉型升級特色之路逐步闖開。
當前,山鋼集團確立了新一輪新舊動能轉換三年行動計劃的發(fā)展目標:到2022年,企業(yè)競爭力繼續(xù)保持國內鋼鐵行業(yè)前列, 力爭進入世界500強;三個以上產業(yè)實現區(qū)域主導或國內細分市場領先,其中鋼鐵產業(yè)粗鋼產能規(guī)模和效益水平均進入國內鋼企前十名;努力實現高質量經營績效,進入年度利潤總額百億級鋼鐵強企行列;全面完成《深化改革實施方案》確定的重點任務;全面實現以聚焦綠色化、智慧化、高端化、精益化、協同創(chuàng)新為內涵的轉型發(fā)展,初步樹立“高科技企業(yè)”品牌形象;完成鋼鐵產業(yè)生態(tài)圈頂層設計,不斷展擴鏈接范圍,優(yōu)化提升構建層次,力爭取得階段實質性突破。
圍繞新的發(fā)展目標,山鋼集團將錨定高質量發(fā)展新標桿狠下功夫,實現四個“走在前列”:堅定不移實現轉型升級走在全國國企前列;堅定不移實現綜合競爭力穩(wěn)居國內鋼鐵強企前列;堅定不移實現深化改革走在省屬企業(yè)前列;堅定不移實現信息化建設水平走在國內鋼鐵行業(yè)第一梯隊前列。
未來三年,山鋼集團堅定不移推進公司治理體系和治理能力現代化、法治化、推進市場化、國際化、生態(tài)化、數智化、綠色化、高端化、精益化、證券化“十化”重點工作,推動企業(yè)實現高質量發(fā)展,把山鋼建設成為具有國際競爭力的世界一流企業(yè)。(大眾日報客戶端記者 左豐岐 通訊員 周傳勇 褚慧娟 報道)